Processos seletivos
Detalhes do Processo:A DF-PREVICOM tem o prazer de anunciar a abertura de processo seletivo para contratação de seu novo diretor(a) de investimentos. Para realizar o processo, a DF-PREVICOM contará com o apoio de sua nova parceira, a Soma Desenvolvimento Humano, uma consultoria especializada em recrutamento e seleção de profissionais de alta gestão.
Os profissionais interessados em se candidatar à vaga deverão se atentar ao comunicado, prazos e procedimentos publicados na data de hoje (19/02) no site e nas redes sociais da Soma Desenvolvimento Humano. O prazo para inscrição será até o dia 19/03 e os candidatos precisarão demonstrar diversas habilidades e conhecimentos, além de comprovar experiência e integridade. A condução do processo e a decisão final é atribuição privativa do Conselho Deliberativo da DF-PREVICOM, na forma do art. 28 da Lei Complementar do DF nº 932/2017 e do art. 13 da Lei Complementar Federal nº 108/2001.
O diretor(a) de investimentos da DF-PREVICOM é responsável pelas estratégicas de alocação dos ativos dos planos administrados pela Fundação, além de ser o administrador estatutário tecnicamente qualificado (AETQ) perante o órgão regulador e fiscalizador do sistema de EFPCs, a PREVIC. É tarefa do diretor(a) de investimentos, ainda, propor e fazer cumprir a política de investimentos e de alçadas da DF-PREVICOM na gestão dos seus portfólios.
O Presidente do Conselho Deliberativo da DF-PREVICOM, Darlan Barbosa, ressalta que o cargo é muito importante para a Fundação, na medida em que os participantes, cada vez mais engajados na gestão dos seus investimentos, reconhecem e valorizam a performance do nosso portifólio e a qualidade do processo decisório da Fundação. “É preciso entregar resultado e ser comprometido com a governança da Entidade. Por isso fomos unânimes no Conselho Deliberativo de contar com uma consultoria especializada que nos auxiliará a tomar esta importante decisão que terá impacto na vida da Fundação por muitos anos”, afirma Darlan.
O conselheiro Caio Barros também celebra a realização deste processo seletivo e afirma que “ele será um marco para a DF-PREVICOM, estabelecendo o padrão de excelência esperado para esta e para as próximas seleções do quadro executivo da Fundação. O Conselho Deliberativo tem buscado estabelecer um modelo de governança que possibilite um crescimento robusto da entidade, e este processo seletivo vem ao encontro desse compromisso. E acrescenta que “o novo diretor(a) terá um papel estratégico nos próximos passos da DF-PREVICOM, sendo o principal responsável pela gestão da carteira de investimentos, cujos resultados são acompanhados de perto pelos nossos participantes”.
Os profissionais interessados em se candidatar à vaga deverão se atentar ao comunicado, prazos e procedimentos publicados na data de hoje (19/02) no site e nas redes sociais da Soma Desenvolvimento Humano. O prazo para inscrição será até o dia 19/03 e os candidatos precisarão demonstrar diversas habilidades e conhecimentos, além de comprovar experiência e integridade. A condução do processo e a decisão final é atribuição privativa do Conselho Deliberativo da DF-PREVICOM, na forma do art. 28 da Lei Complementar do DF nº 932/2017 e do art. 13 da Lei Complementar Federal nº 108/2001.
O diretor(a) de investimentos da DF-PREVICOM é responsável pelas estratégicas de alocação dos ativos dos planos administrados pela Fundação, além de ser o administrador estatutário tecnicamente qualificado (AETQ) perante o órgão regulador e fiscalizador do sistema de EFPCs, a PREVIC. É tarefa do diretor(a) de investimentos, ainda, propor e fazer cumprir a política de investimentos e de alçadas da DF-PREVICOM na gestão dos seus portfólios.
O Presidente do Conselho Deliberativo da DF-PREVICOM, Darlan Barbosa, ressalta que o cargo é muito importante para a Fundação, na medida em que os participantes, cada vez mais engajados na gestão dos seus investimentos, reconhecem e valorizam a performance do nosso portifólio e a qualidade do processo decisório da Fundação. “É preciso entregar resultado e ser comprometido com a governança da Entidade. Por isso fomos unânimes no Conselho Deliberativo de contar com uma consultoria especializada que nos auxiliará a tomar esta importante decisão que terá impacto na vida da Fundação por muitos anos”, afirma Darlan.
O conselheiro Caio Barros também celebra a realização deste processo seletivo e afirma que “ele será um marco para a DF-PREVICOM, estabelecendo o padrão de excelência esperado para esta e para as próximas seleções do quadro executivo da Fundação. O Conselho Deliberativo tem buscado estabelecer um modelo de governança que possibilite um crescimento robusto da entidade, e este processo seletivo vem ao encontro desse compromisso. E acrescenta que “o novo diretor(a) terá um papel estratégico nos próximos passos da DF-PREVICOM, sendo o principal responsável pela gestão da carteira de investimentos, cujos resultados são acompanhados de perto pelos nossos participantes”.
Período de Inscrição:das 19/02/2024 às 26/03/2024
Status:Encerrado
Detalhes do Processo:CARGO: ASSESSOR ADMINISTRATIVO, cargo em comissão, subordinado à Diretoria de Seguridade.
REGIME: Celetista.
SALÁRIO: R$ 5.465,35
BENEFÍCIOS: vale refeição/vale alimentação (R$1.612,30), previdência complementar e assistência à saúde, na forma da regulamentação da Fundação e da Convenção Coletiva de Trabalho dos Securitários do DF.
REGIME DE TRABALHO: Dedicação exclusiva (40h) e regime de trabalho híbrido, na forma da regulamentação da Fundação.
ATRIBUIÇÕES DO CARGO:
Realizar assessoria à Diretoria de Seguridade:
Realizar tarefas operacionais referentes aos planos de previdência administrados pela DF-PREVICOM relacionadas a cadastro, arrecadação, cotas, institutos e benefícios;
Realizar atendimento aos servidores do DF e seus dependentes em relação aos planos de previdência administrados pela DF-PREVICOM;
Apoiar no relacionamento com os participantes e patrocinadores;
Apoiar na geração de informações gerenciais relacionadas ao relacionamento com os servidores DF e à operação dos planos administrados pela DF-PREVICOM;
Apoiar a elaboração de Projetos Básicos, Termos de Referências, Requisições de Propostas, Editais e instrumentos correlatos às áreas de atuação nos procedimentos licitatórios;
Atuar como executor de contratos relacionados às atividades executadas;
Auxiliar na elaboração e manutenção de registros para auditoria e controle;
Apoiar no cumprimento de obrigações legais;
Realizar demais atividades compatíveis com as qualificações do cargo por demanda da Diretoria, inclusive compor grupos e comissões de trabalho, grupos técnicos-executivos, até mesmo, na função de presidente.
PERFIL DO PROFISSIONAL A SER CONTRATADO: A DF-PREVICOM busca profissionais proativos, com perfil analítico e entusiasmo, que sejam organizados em suas rotinas de trabalho, estejam atualizados sobre as tendências do mercado e preparados para prestar assessoria de alto nível.
REQUISITOS MÍNIMOS:
Curso superior em qualquer área;
Experiência profissional com atendimento ao público;
Conhecimento em planilhas eletrônicas e regulamentações de previdência complementar.
REQUISITOS DESEJÁVEIS:
Pós-graduação em Gestão, Finanças ou Previdência;
Experiência profissional em atividades relacionadas a atendimento ao público ou a operações de previdência em entidade fechada de previdência complementar;
Certificação de mercado de capitais ou de entidade certificadora de profissionais de seguridade;
Nível avançado do Pacote Office, em especial em Excel;
Conhecimentos de gestão de riscos, processos ou projetos.
Os interessados devem preencher os dados e enviar currículo (cv) pelo Google Forms por meio do link: https://forms.gle/f36RY3EbmjeTYiW29 – impreterivelmente, até o dia 04/02/2024, em formato PDF.
REGIME: Celetista.
SALÁRIO: R$ 5.465,35
BENEFÍCIOS: vale refeição/vale alimentação (R$1.612,30), previdência complementar e assistência à saúde, na forma da regulamentação da Fundação e da Convenção Coletiva de Trabalho dos Securitários do DF.
REGIME DE TRABALHO: Dedicação exclusiva (40h) e regime de trabalho híbrido, na forma da regulamentação da Fundação.
ATRIBUIÇÕES DO CARGO:
Realizar assessoria à Diretoria de Seguridade:
Realizar tarefas operacionais referentes aos planos de previdência administrados pela DF-PREVICOM relacionadas a cadastro, arrecadação, cotas, institutos e benefícios;
Realizar atendimento aos servidores do DF e seus dependentes em relação aos planos de previdência administrados pela DF-PREVICOM;
Apoiar no relacionamento com os participantes e patrocinadores;
Apoiar na geração de informações gerenciais relacionadas ao relacionamento com os servidores DF e à operação dos planos administrados pela DF-PREVICOM;
Apoiar a elaboração de Projetos Básicos, Termos de Referências, Requisições de Propostas, Editais e instrumentos correlatos às áreas de atuação nos procedimentos licitatórios;
Atuar como executor de contratos relacionados às atividades executadas;
Auxiliar na elaboração e manutenção de registros para auditoria e controle;
Apoiar no cumprimento de obrigações legais;
Realizar demais atividades compatíveis com as qualificações do cargo por demanda da Diretoria, inclusive compor grupos e comissões de trabalho, grupos técnicos-executivos, até mesmo, na função de presidente.
PERFIL DO PROFISSIONAL A SER CONTRATADO: A DF-PREVICOM busca profissionais proativos, com perfil analítico e entusiasmo, que sejam organizados em suas rotinas de trabalho, estejam atualizados sobre as tendências do mercado e preparados para prestar assessoria de alto nível.
REQUISITOS MÍNIMOS:
Curso superior em qualquer área;
Experiência profissional com atendimento ao público;
Conhecimento em planilhas eletrônicas e regulamentações de previdência complementar.
REQUISITOS DESEJÁVEIS:
Pós-graduação em Gestão, Finanças ou Previdência;
Experiência profissional em atividades relacionadas a atendimento ao público ou a operações de previdência em entidade fechada de previdência complementar;
Certificação de mercado de capitais ou de entidade certificadora de profissionais de seguridade;
Nível avançado do Pacote Office, em especial em Excel;
Conhecimentos de gestão de riscos, processos ou projetos.
Os interessados devem preencher os dados e enviar currículo (cv) pelo Google Forms por meio do link: https://forms.gle/f36RY3EbmjeTYiW29 – impreterivelmente, até o dia 04/02/2024, em formato PDF.
Status:Encerrado
Detalhes do Processo:CARGO: ASSESSOR JURÍDICO, cargo em comissão, subordinado à Presidência.
REGIME: Celetista.
SALÁRIO: R$8.923,74
BENEFÍCIOS: vale refeição/vale alimentação (R$1.612,30) e assistência à saúde, na forma da regulamentação da Fundação e da Convenção Coletiva de Trabalho dos Securitários do DF.
REGIME DE TRABALHO: Dedicação exclusiva (40h) e regime de trabalho híbrido, na forma da regulamentação da Fundação.
ATRIBUIÇÕES DO CARGO: Elaborar pareceres jurídicos e notas técnicas, sobre qualquer assunto e tema que lhe forem submetidos, em especial, nas áreas de Direito Administrativo, Direito Previdenciário, Direito Trabalhista e Direito Tributário; b) Elaborar minutas de atos normativos, de qualquer natureza, exposição de motivos, justificativa e atos correlatos; c) Elaborar editais de licitação e instrumentos correlatos; d) Elaborar minutas de contratos e instrumentos correlatos; e) Acompanhar e manter a entidade atualizada sobre mudanças legislativas; f) Representar a entidade judicial e extrajudicialmente, inclusive peticionar perante quaisquer órgãos e poderes; g) Pesquisar e sanar dúvidas jurídicas da Presidência ou de quaisquer membros da Diretoria-Executiva; h) Realizar atividades de relacionamento com órgãos e entidades de fiscalização, auditoria e controle, de qualquer natureza, em qualquer esfera de governo; i) Dar cumprimento a obrigações legais; j) Realizar demais atividades de complexidade elevada por ordem da Diretoria, ligadas à área jurídica, inclusive designações para compor grupos ou comissões de trabalho, de execução de contrato, grupos técnico-executivos, membro de comissão de licitações e de processos administrativos disciplinares, inclusive na função de presidente, procedimentos de seleção e concurso, pregoeiro ou ouvidor e outros, bem como assessorar, com seus conhecimentos, experiência e habilidades a Diretoria-Executiva em quaisquer temas e áreas que lhe forem submetidos, com diligência, proatividade e presteza. Acompanhar processos relacionados à gestão de processos, gestão de riscos e controles internos; Realizar atividades ligadas à gestão administrativa, como exemplo: gestão contratual dos itens relativos à área jurídica; exercer outras atribuições pertinentes à sua área de competência que lhe forem conferidas a partir de recomendações ou resoluções do Conselho Deliberativo ou da Diretoria-Executiva.
PERFIL DO PROFISSIONAL A SER CONTRATADO: A DF-PREVICOM busca profissionais proativos, com perfil analítico e entusiasmo, que sejam organizados em suas rotinas de trabalho, estejam atualizados sobre as tendências do mercado e preparados para prestar assessoria de alto nível.
REQUISITOS MÍNIMOS
Curso superior em Direito e inscrição na OAB/DF.
Experiência profissional comprovada com atuação em contencioso e consultivo nas áreas de Previdência Complementar, Direito do Trabalho e Direito Administrativo.
REQUISITOS DESEJÁVEIS
Pós-graduação em Previdência Complementar, Direito Administrativo e/ou Direito Trabalhista;
Experiência prévia em EFPC.
Certificações admitidas pela PREVIC, conforme Portaria Nº 560/2019.
INSTRUÇÕES PARA PARTICIPAR DO PROCESSO SELETIVO
Os interessados devem enviar currículo (cv) para o e-mail atendimento@df-previcom.df.gov.br, impreterivelmente, até 23h59 do dia 19/07/2023, em formato PDF, contendo o título “PROCESSO SELETIVO Nº 02/2023 – ASSESSOR JURÍDICO”.
O CV deverá conter apenas as experiências e formação relevantes para o processo seletivo e que possam ser comprovados mediante documentos idôneos. O CV deve ainda indicar contato para referências.
No corpo do e-mail, o candidato deve se apresentar escrevendo, em linguagem objetiva, uma breve descrição de sua experiência e formação e por que gostaria de trabalhar na DF-PREVICOM.
Serão selecionados, no mínimo, 3 candidatos para participar da fase de entrevistas, a partir da classificação dos melhores currículos recebidos.
O processo seletivo deverá ser concluído em julho de 2023.
REGIME: Celetista.
SALÁRIO: R$8.923,74
BENEFÍCIOS: vale refeição/vale alimentação (R$1.612,30) e assistência à saúde, na forma da regulamentação da Fundação e da Convenção Coletiva de Trabalho dos Securitários do DF.
REGIME DE TRABALHO: Dedicação exclusiva (40h) e regime de trabalho híbrido, na forma da regulamentação da Fundação.
ATRIBUIÇÕES DO CARGO: Elaborar pareceres jurídicos e notas técnicas, sobre qualquer assunto e tema que lhe forem submetidos, em especial, nas áreas de Direito Administrativo, Direito Previdenciário, Direito Trabalhista e Direito Tributário; b) Elaborar minutas de atos normativos, de qualquer natureza, exposição de motivos, justificativa e atos correlatos; c) Elaborar editais de licitação e instrumentos correlatos; d) Elaborar minutas de contratos e instrumentos correlatos; e) Acompanhar e manter a entidade atualizada sobre mudanças legislativas; f) Representar a entidade judicial e extrajudicialmente, inclusive peticionar perante quaisquer órgãos e poderes; g) Pesquisar e sanar dúvidas jurídicas da Presidência ou de quaisquer membros da Diretoria-Executiva; h) Realizar atividades de relacionamento com órgãos e entidades de fiscalização, auditoria e controle, de qualquer natureza, em qualquer esfera de governo; i) Dar cumprimento a obrigações legais; j) Realizar demais atividades de complexidade elevada por ordem da Diretoria, ligadas à área jurídica, inclusive designações para compor grupos ou comissões de trabalho, de execução de contrato, grupos técnico-executivos, membro de comissão de licitações e de processos administrativos disciplinares, inclusive na função de presidente, procedimentos de seleção e concurso, pregoeiro ou ouvidor e outros, bem como assessorar, com seus conhecimentos, experiência e habilidades a Diretoria-Executiva em quaisquer temas e áreas que lhe forem submetidos, com diligência, proatividade e presteza. Acompanhar processos relacionados à gestão de processos, gestão de riscos e controles internos; Realizar atividades ligadas à gestão administrativa, como exemplo: gestão contratual dos itens relativos à área jurídica; exercer outras atribuições pertinentes à sua área de competência que lhe forem conferidas a partir de recomendações ou resoluções do Conselho Deliberativo ou da Diretoria-Executiva.
PERFIL DO PROFISSIONAL A SER CONTRATADO: A DF-PREVICOM busca profissionais proativos, com perfil analítico e entusiasmo, que sejam organizados em suas rotinas de trabalho, estejam atualizados sobre as tendências do mercado e preparados para prestar assessoria de alto nível.
REQUISITOS MÍNIMOS
Curso superior em Direito e inscrição na OAB/DF.
Experiência profissional comprovada com atuação em contencioso e consultivo nas áreas de Previdência Complementar, Direito do Trabalho e Direito Administrativo.
REQUISITOS DESEJÁVEIS
Pós-graduação em Previdência Complementar, Direito Administrativo e/ou Direito Trabalhista;
Experiência prévia em EFPC.
Certificações admitidas pela PREVIC, conforme Portaria Nº 560/2019.
INSTRUÇÕES PARA PARTICIPAR DO PROCESSO SELETIVO
Os interessados devem enviar currículo (cv) para o e-mail atendimento@df-previcom.df.gov.br, impreterivelmente, até 23h59 do dia 19/07/2023, em formato PDF, contendo o título “PROCESSO SELETIVO Nº 02/2023 – ASSESSOR JURÍDICO”.
O CV deverá conter apenas as experiências e formação relevantes para o processo seletivo e que possam ser comprovados mediante documentos idôneos. O CV deve ainda indicar contato para referências.
No corpo do e-mail, o candidato deve se apresentar escrevendo, em linguagem objetiva, uma breve descrição de sua experiência e formação e por que gostaria de trabalhar na DF-PREVICOM.
Serão selecionados, no mínimo, 3 candidatos para participar da fase de entrevistas, a partir da classificação dos melhores currículos recebidos.
O processo seletivo deverá ser concluído em julho de 2023.
Status:Encerrado
Detalhes do Processo:CARGO: Assessor de Investimentos, cargo em comissão, subordinado à Diretoria de Investimentos.
REGIME: Celetista.
SALÁRIO: R$8.923,74.
BENEFÍCIOS: vale refeição e vale alimentação, na forma da CCT dos securitários do DF e, ainda, assistência à saúde, após contrato de experiência.
ATRIBUIÇÕES DO CARGO: realizar o controle, apreçamento e monitoramento dos investimentos dos planos de benefícios administrados pela DF-PREVICOM; elaborar relatórios com o acompanhamento dos investimentos; elaborar os dados econômicos e de mercado para apresentação ao Comitê de Investimentos e Riscos – CIR; auxiliar a elaboração da política de investimentos dos planos de benefícios, e auxiliar na sua execução permanente; monitorar periodicamente o trabalho de prestadores de serviços de gestão de ativos, dos fundos de investimento e de custódia; assegurar que sejam tempestivamente cumpridas as obrigações legais e regulamentares referentes à área de investimentos; monitorar os riscos dos investimentos, entre eles os riscos operacional, legal, sistêmico, de mercado, de crédito e de liquidez, realizando os cálculos para sua mensuração, quando aplicáveis; operacionalizar as operações de investimento, conforme regras estatutárias e de alçada da DF-PREVICOM; acompanhar processos relacionados à gestão de processos, gestão de riscos e controles internos; realizar atividades ligadas à gestão administrativa, como exemplo: gestão contratual dos itens relativos à área competente; exercer outras atribuições pertinentes à sua área de competência que lhe forem conferidas a partir de recomendações ou resoluções do Conselho Deliberativo ou da Diretoria-Executiva.
PERFIL DO PROFISSIONAL A SER CONTRATADO: A DF-PREVICOM busca profissionais proativos, com perfil analítico e entusiasmo, que sejam organizados em suas rotinas de trabalho, estejam atualizados sobre as tendências do mercado e preparados para prestar assessoria de alto nível e contribuir para a tomada de decisão.
REQUISITOS MÍNIMOS
· Curso superior, preferencialmente, Economia, Engenharia, Estatística ou Matemática;
· Experiência profissional mínima de 2 (dois) anos em atividades relacionadas a investimentos e mercado financeiro e de capitais;
· Certificação prévia na área de investimentos, conforme Portaria PREVIC nº 560/2019;
· Bons conhecimentos de tecnologia da informação, com nível avançado do Pacote Office, em especial em Excel.
· Domínio intermediário ou avançado do idioma inglês.
REQUISITOS DESEJÁVEIS
· Pós-graduação em Finanças, Mercado de Capitais, Economia, Previdência ou Gestão de Projetos;
· Experiência prévia em EFPC.
INSTRUÇÕES PARA PARTICIPAR DO PROCESSO SELETIVO
Os interessados devem enviar currículo (cv) para o e-mail atendimento@df-previcom.df.gov.br, impreterivelmente, até o dia 26/02/2021, em formato PDF, contendo o título “PROCESSO SELETIVO Nº 01/2021 – ASSESSOR DE INVESTIMENTOS. ”
O CV deverá conter apenas as experiências e formação relevantes para o processo seletivo e que possam ser comprovados mediante documentos idôneos. O CV deve ainda indicar contato para referências.
No corpo do e-mail, o candidato deve se apresentar escrevendo em linguagem objetiva uma breve descrição de sua experiência e formação e por que gostaria de trabalhar na DF-PREVICOM.
Serão selecionados, no mínimo, 3 candidatos para participar da fase de entrevistas, a partir da classificação dos melhores currículos recebidos.
O processo seletivo deverá ser concluído em março de 2021.
REGIME: Celetista.
SALÁRIO: R$8.923,74.
BENEFÍCIOS: vale refeição e vale alimentação, na forma da CCT dos securitários do DF e, ainda, assistência à saúde, após contrato de experiência.
ATRIBUIÇÕES DO CARGO: realizar o controle, apreçamento e monitoramento dos investimentos dos planos de benefícios administrados pela DF-PREVICOM; elaborar relatórios com o acompanhamento dos investimentos; elaborar os dados econômicos e de mercado para apresentação ao Comitê de Investimentos e Riscos – CIR; auxiliar a elaboração da política de investimentos dos planos de benefícios, e auxiliar na sua execução permanente; monitorar periodicamente o trabalho de prestadores de serviços de gestão de ativos, dos fundos de investimento e de custódia; assegurar que sejam tempestivamente cumpridas as obrigações legais e regulamentares referentes à área de investimentos; monitorar os riscos dos investimentos, entre eles os riscos operacional, legal, sistêmico, de mercado, de crédito e de liquidez, realizando os cálculos para sua mensuração, quando aplicáveis; operacionalizar as operações de investimento, conforme regras estatutárias e de alçada da DF-PREVICOM; acompanhar processos relacionados à gestão de processos, gestão de riscos e controles internos; realizar atividades ligadas à gestão administrativa, como exemplo: gestão contratual dos itens relativos à área competente; exercer outras atribuições pertinentes à sua área de competência que lhe forem conferidas a partir de recomendações ou resoluções do Conselho Deliberativo ou da Diretoria-Executiva.
PERFIL DO PROFISSIONAL A SER CONTRATADO: A DF-PREVICOM busca profissionais proativos, com perfil analítico e entusiasmo, que sejam organizados em suas rotinas de trabalho, estejam atualizados sobre as tendências do mercado e preparados para prestar assessoria de alto nível e contribuir para a tomada de decisão.
REQUISITOS MÍNIMOS
· Curso superior, preferencialmente, Economia, Engenharia, Estatística ou Matemática;
· Experiência profissional mínima de 2 (dois) anos em atividades relacionadas a investimentos e mercado financeiro e de capitais;
· Certificação prévia na área de investimentos, conforme Portaria PREVIC nº 560/2019;
· Bons conhecimentos de tecnologia da informação, com nível avançado do Pacote Office, em especial em Excel.
· Domínio intermediário ou avançado do idioma inglês.
REQUISITOS DESEJÁVEIS
· Pós-graduação em Finanças, Mercado de Capitais, Economia, Previdência ou Gestão de Projetos;
· Experiência prévia em EFPC.
INSTRUÇÕES PARA PARTICIPAR DO PROCESSO SELETIVO
Os interessados devem enviar currículo (cv) para o e-mail atendimento@df-previcom.df.gov.br, impreterivelmente, até o dia 26/02/2021, em formato PDF, contendo o título “PROCESSO SELETIVO Nº 01/2021 – ASSESSOR DE INVESTIMENTOS. ”
O CV deverá conter apenas as experiências e formação relevantes para o processo seletivo e que possam ser comprovados mediante documentos idôneos. O CV deve ainda indicar contato para referências.
No corpo do e-mail, o candidato deve se apresentar escrevendo em linguagem objetiva uma breve descrição de sua experiência e formação e por que gostaria de trabalhar na DF-PREVICOM.
Serão selecionados, no mínimo, 3 candidatos para participar da fase de entrevistas, a partir da classificação dos melhores currículos recebidos.
O processo seletivo deverá ser concluído em março de 2021.
Status:Encerrado
Detalhes do Processo:CARGO: Gerente de Operações de Previdência, cargo em comissão, subordinado ao Diretor de Seguridade.
Regime: Celetista
Salário: R$12.007,60
Benefícios: vale refeição e vale alimentação, na forma da CCT dos securitários do DF e, ainda, assistência à saúde, após contrato de experiência.
ATRIBUIÇÕES DO CARGO: Realizar atividades de coordenação, supervisão e gestão de pessoal ligados à gerência. Supervisionar as atividades de operação de planos de previdência. Manter o sistema de cotas previdenciários e contas individuais dos participantes. Realizar o relacionamento com as entidades patrocinadoras. Promover o atendimento dos servidores, beneficiários, assistidos e participantes. Manter e gerenciar os sistemas tecnológicos de previdência. Elaborar relatórios, notas técnicas e documentos previdenciários e atuariais, inclusive plano de custeio, PGA, regulamentos etc. Manter o cadastro dos participantes e patrocinadores. Realizar operações relativas à arrecadação de contribuições, portabilidades, resgates, devoluções, concessão de benefícios, aceitação, regulação, alterações de modelos tributários e outras correlatas. Dar cumprimento às obrigações legais, em especial, as previdenciárias e fiscais junto à PREVIC, CMN, Receita Federal e outros órgãos e entidades de controle, público ou privados. Realizar demais atividades de complexidade elevada por ordem da Diretoria, inclusive designações para compor grupos ou comissões de trabalho.
PERFIL DO PROFISSIONAL A SER CONTRATADO: o profissional deverá ser organizado e ter perfil analítico. Deverá, ainda, ter perfil de liderança e autoridade técnica e ser focado em estratégia de negócio, contribuindo para a melhoria do processo decisório sobre crescimento e consolidação da entidade.
REQUISITOS MÍNIMOS:
Curso superior em Ciências Atuariais, devidamente habilitado;
Experiência profissional em atividades relacionadas a operações de previdência, gestão de planos de benefícios e atuária, preferencialmente, em entidades de previdência complementar;
Conhecimentos avançados em planilhas eletrônicas e regulamentações de previdência complementar.
REQUISITOS DESEJÁVEIS:
Pós-graduação em Finanças ou Previdência;
Certificação de mercado de capitais ou de entidade certificadora de profissionais de seguridade;
Conhecimentos de tecnologia da informação;
Nível avançado do Pacote Office, em especial em Excel;
Conhecimentos de gestão de processos, projetos ou baseada em riscos.
INSTRUÇÕES PARA PARTICIPAR DO PROCESSO SELETIVO
Os interessados devem enviar currículo (cv) para o e-mail atendimento@df-previcom.df.gov.br, impreterivelmente, até o dia 07/04/2021, em formato PDF, contendo o título “PROCESSO SELETIVO Nº 02/2021 – GERENTE DE OPERAÇÕES DE PREVIDÊNCIA.”
O CV deverá conter apenas as experiências e formação relevantes para o processo seletivo e que possam ser comprovados mediante documentos idôneos. O CV deve ainda indicar contato para referências.
No corpo do e-mail, o candidato deve se apresentar escrevendo em linguagem objetiva uma breve descrição de sua experiência e formação e por que gostaria de trabalhar na DF-PREVICOM.
Serão selecionados, no mínimo, 3 candidatos para participar da fase de entrevistas, a partir de classificação dos melhores currículos recebidos.
O processo seletivo deverá ser concluído em abril de 2021.
Regime: Celetista
Salário: R$12.007,60
Benefícios: vale refeição e vale alimentação, na forma da CCT dos securitários do DF e, ainda, assistência à saúde, após contrato de experiência.
ATRIBUIÇÕES DO CARGO: Realizar atividades de coordenação, supervisão e gestão de pessoal ligados à gerência. Supervisionar as atividades de operação de planos de previdência. Manter o sistema de cotas previdenciários e contas individuais dos participantes. Realizar o relacionamento com as entidades patrocinadoras. Promover o atendimento dos servidores, beneficiários, assistidos e participantes. Manter e gerenciar os sistemas tecnológicos de previdência. Elaborar relatórios, notas técnicas e documentos previdenciários e atuariais, inclusive plano de custeio, PGA, regulamentos etc. Manter o cadastro dos participantes e patrocinadores. Realizar operações relativas à arrecadação de contribuições, portabilidades, resgates, devoluções, concessão de benefícios, aceitação, regulação, alterações de modelos tributários e outras correlatas. Dar cumprimento às obrigações legais, em especial, as previdenciárias e fiscais junto à PREVIC, CMN, Receita Federal e outros órgãos e entidades de controle, público ou privados. Realizar demais atividades de complexidade elevada por ordem da Diretoria, inclusive designações para compor grupos ou comissões de trabalho.
PERFIL DO PROFISSIONAL A SER CONTRATADO: o profissional deverá ser organizado e ter perfil analítico. Deverá, ainda, ter perfil de liderança e autoridade técnica e ser focado em estratégia de negócio, contribuindo para a melhoria do processo decisório sobre crescimento e consolidação da entidade.
REQUISITOS MÍNIMOS:
Curso superior em Ciências Atuariais, devidamente habilitado;
Experiência profissional em atividades relacionadas a operações de previdência, gestão de planos de benefícios e atuária, preferencialmente, em entidades de previdência complementar;
Conhecimentos avançados em planilhas eletrônicas e regulamentações de previdência complementar.
REQUISITOS DESEJÁVEIS:
Pós-graduação em Finanças ou Previdência;
Certificação de mercado de capitais ou de entidade certificadora de profissionais de seguridade;
Conhecimentos de tecnologia da informação;
Nível avançado do Pacote Office, em especial em Excel;
Conhecimentos de gestão de processos, projetos ou baseada em riscos.
INSTRUÇÕES PARA PARTICIPAR DO PROCESSO SELETIVO
Os interessados devem enviar currículo (cv) para o e-mail atendimento@df-previcom.df.gov.br, impreterivelmente, até o dia 07/04/2021, em formato PDF, contendo o título “PROCESSO SELETIVO Nº 02/2021 – GERENTE DE OPERAÇÕES DE PREVIDÊNCIA.”
O CV deverá conter apenas as experiências e formação relevantes para o processo seletivo e que possam ser comprovados mediante documentos idôneos. O CV deve ainda indicar contato para referências.
No corpo do e-mail, o candidato deve se apresentar escrevendo em linguagem objetiva uma breve descrição de sua experiência e formação e por que gostaria de trabalhar na DF-PREVICOM.
Serão selecionados, no mínimo, 3 candidatos para participar da fase de entrevistas, a partir de classificação dos melhores currículos recebidos.
O processo seletivo deverá ser concluído em abril de 2021.
Status:Encerrado
Detalhes do Processo:CARGO: Gerente de Operações de Investimentos, cargo em comissão, subordinado à Diretoria de Investimentos.
Regime: Celetista
Salário: R$12.007,60
Benefícios: vale refeição e vale alimentação, na forma da CCT dos securitários do DF e, ainda, assistência à saúde, após contrato de experiência.
ATRIBUIÇÕES DO CARGO: realizar atividades de gestão de investimentos dos planos de benefícios administrados pela DF-PREVICOM e os fluxos de investimento da entidade; prospectar e analisar propostas de investimentos em diversas modalidades; auxiliar a elaboração da política de investimentos dos planos de benefícios, e auxiliar na sua execução permanente; monitorar e avaliar periodicamente o trabalho de prestadores de serviços de gestão de ativos, dos fundos de investimento e de custódia; assegurar que sejam tempestivamente cumpridas as obrigações legais e regulamentares referentes à área de investimentos; realizar estudos de gerenciamento de ativos e passivos; avaliar a carteira de investimentos, do ponto de vista da rentabilidade e composição e com foco, em especial, nos riscos operacional, legal, sistêmico, de mercado, de crédito e de liquidez; operacionalizar as operações de investimento, conforme regras estatutárias e de alçada da DF-PREVICOM; coordenar as informações a serem submetidas ao Comitê de Investimentos e Riscos; elaborar estudos técnicos relativos à gestão de investimentos, conforme solicitação da Diretoria de Investimentos; exercer outras atribuições pertinentes à sua área de competência que lhe forem conferidas a partir de recomendações ou resoluções do Conselho Deliberativo ou da Diretoria-Executiva;
PERFIL DO PROFISSIONAL A SER CONTRATADO: o profissional deverá ter perfil analítico e ser focado em estratégia e análise de mercado, contribuindo para a melhoria do processo decisório das alocações dos recursos garantidores, com vistas à rentabilização das reservas.
REQUISITOS MÍNIMOS
· Curso superior, preferencialmente, Economia, Engenharia, Estatística ou Matemática;
· Experiência profissional mínima de 3 (três) anos em atividades relacionadas a investimentos e mercado financeiro e de capitais;
· Certificação prévia na área de investimentos, conforme Portaria PREVIC nº 560/2019;
· Bons conhecimentos de tecnologia da informação, com nível avançado do Pacote Office, em especial em Excel.
· Domínio intermediário ou avançado do idioma inglês
REQUISITOS DESEJÁVEIS
· Pós-graduação em Finanças, Mercado de Capitais, Economia, Previdência ou Gestão de Projetos.
· Noções de programação e de Business Intelligence (BI).
· Conhecimentos de gestão de processos.
INSTRUÇÕES PARA PARTICIPAR DO PROCESSO SELETIVO
Os interessados devem enviar currículo (cv) para o e-mail atendimento@df-previcom.df.gov.br, impreterivelmente, até o dia 04/12/2020, em formato PDF, contendo o título “PROCESSO SELETIVO Nº 07/2020 – GERENTE DE OPERAÇÕES DE INVESTIMENTO. ”
O CV deverá conter apenas as experiências e formação relevantes para o processo seletivo e que possam ser comprovados mediante documentos idôneos. O CV deve ainda indicar contato para referências.
No corpo do e-mail, o candidato deve se apresentar escrevendo em linguagem objetiva uma breve descrição de sua experiência e formação e por que gostaria de trabalhar na DF-PREVICOM.
Serão selecionados, no mínimo, 3 candidatos para participar da fase de entrevistas, a partir da classificação dos melhores currículos recebidos.
O processo seletivo deverá ser concluído em janeiro de 2021.
Regime: Celetista
Salário: R$12.007,60
Benefícios: vale refeição e vale alimentação, na forma da CCT dos securitários do DF e, ainda, assistência à saúde, após contrato de experiência.
ATRIBUIÇÕES DO CARGO: realizar atividades de gestão de investimentos dos planos de benefícios administrados pela DF-PREVICOM e os fluxos de investimento da entidade; prospectar e analisar propostas de investimentos em diversas modalidades; auxiliar a elaboração da política de investimentos dos planos de benefícios, e auxiliar na sua execução permanente; monitorar e avaliar periodicamente o trabalho de prestadores de serviços de gestão de ativos, dos fundos de investimento e de custódia; assegurar que sejam tempestivamente cumpridas as obrigações legais e regulamentares referentes à área de investimentos; realizar estudos de gerenciamento de ativos e passivos; avaliar a carteira de investimentos, do ponto de vista da rentabilidade e composição e com foco, em especial, nos riscos operacional, legal, sistêmico, de mercado, de crédito e de liquidez; operacionalizar as operações de investimento, conforme regras estatutárias e de alçada da DF-PREVICOM; coordenar as informações a serem submetidas ao Comitê de Investimentos e Riscos; elaborar estudos técnicos relativos à gestão de investimentos, conforme solicitação da Diretoria de Investimentos; exercer outras atribuições pertinentes à sua área de competência que lhe forem conferidas a partir de recomendações ou resoluções do Conselho Deliberativo ou da Diretoria-Executiva;
PERFIL DO PROFISSIONAL A SER CONTRATADO: o profissional deverá ter perfil analítico e ser focado em estratégia e análise de mercado, contribuindo para a melhoria do processo decisório das alocações dos recursos garantidores, com vistas à rentabilização das reservas.
REQUISITOS MÍNIMOS
· Curso superior, preferencialmente, Economia, Engenharia, Estatística ou Matemática;
· Experiência profissional mínima de 3 (três) anos em atividades relacionadas a investimentos e mercado financeiro e de capitais;
· Certificação prévia na área de investimentos, conforme Portaria PREVIC nº 560/2019;
· Bons conhecimentos de tecnologia da informação, com nível avançado do Pacote Office, em especial em Excel.
· Domínio intermediário ou avançado do idioma inglês
REQUISITOS DESEJÁVEIS
· Pós-graduação em Finanças, Mercado de Capitais, Economia, Previdência ou Gestão de Projetos.
· Noções de programação e de Business Intelligence (BI).
· Conhecimentos de gestão de processos.
INSTRUÇÕES PARA PARTICIPAR DO PROCESSO SELETIVO
Os interessados devem enviar currículo (cv) para o e-mail atendimento@df-previcom.df.gov.br, impreterivelmente, até o dia 04/12/2020, em formato PDF, contendo o título “PROCESSO SELETIVO Nº 07/2020 – GERENTE DE OPERAÇÕES DE INVESTIMENTO. ”
O CV deverá conter apenas as experiências e formação relevantes para o processo seletivo e que possam ser comprovados mediante documentos idôneos. O CV deve ainda indicar contato para referências.
No corpo do e-mail, o candidato deve se apresentar escrevendo em linguagem objetiva uma breve descrição de sua experiência e formação e por que gostaria de trabalhar na DF-PREVICOM.
Serão selecionados, no mínimo, 3 candidatos para participar da fase de entrevistas, a partir da classificação dos melhores currículos recebidos.
O processo seletivo deverá ser concluído em janeiro de 2021.
Status:Encerrado
Detalhes do Processo:Regime: Celetista
Salário: R$ 5.855,82
Benefícios: VR, VA e Assistência à saúde
Atividades: Assessoria financeira à Fundação, realizar atividades financeiras diversas na Diretoria de Administração e operacionalizar rotinas de tesouraria, contábeis, orçamentárias, seguridade e de folha, incluindo emissão de demonstrações contábeis diversas e relatórios gerenciais.
Requisitos mínimos: Curso superior. Experiência mínima de 3 anos em cargos de contabilidade, tesouraria, controle ou auditoria, preferencialmente, em Entidade de Previdência Complementar.
Requisitos desejáveis: Pós-graduação na área financeira. Conhecimentos contábeis e de investimentos em gestão de processos, gerenciamento de projetos e avançados em excel.
Prazo pra envio de CV: 21/08/2020
Serão entrevistados pela Diretoria-Executiva da Fundação até 3 candidatos, após análise e classificação de currículos.
INSTRUÇÕES PARA PARTICIPAR DO PROCESSO SELETIVO:
Os interessados devem enviar currículo (cv) para atendimento@df-previcom.df.gov.br, impreterivelmente, até o dia 21/08/2020 em formato PDF.
O CV deve conter apenas experiências e formação relevantes para o processo seletivo e que possam ser comprovados.
O CV deve ainda indicar contato para referências.
No corpo do e-mail, o candidato deve indicar a vaga que pretende concorrer e se apresentar, brevemente, escrevendo em linguagem objetiva breve descrição de sua experiência e formação.
Salário: R$ 5.855,82
Benefícios: VR, VA e Assistência à saúde
Atividades: Assessoria financeira à Fundação, realizar atividades financeiras diversas na Diretoria de Administração e operacionalizar rotinas de tesouraria, contábeis, orçamentárias, seguridade e de folha, incluindo emissão de demonstrações contábeis diversas e relatórios gerenciais.
Requisitos mínimos: Curso superior. Experiência mínima de 3 anos em cargos de contabilidade, tesouraria, controle ou auditoria, preferencialmente, em Entidade de Previdência Complementar.
Requisitos desejáveis: Pós-graduação na área financeira. Conhecimentos contábeis e de investimentos em gestão de processos, gerenciamento de projetos e avançados em excel.
Prazo pra envio de CV: 21/08/2020
Serão entrevistados pela Diretoria-Executiva da Fundação até 3 candidatos, após análise e classificação de currículos.
INSTRUÇÕES PARA PARTICIPAR DO PROCESSO SELETIVO:
Os interessados devem enviar currículo (cv) para atendimento@df-previcom.df.gov.br, impreterivelmente, até o dia 21/08/2020 em formato PDF.
O CV deve conter apenas experiências e formação relevantes para o processo seletivo e que possam ser comprovados.
O CV deve ainda indicar contato para referências.
No corpo do e-mail, o candidato deve indicar a vaga que pretende concorrer e se apresentar, brevemente, escrevendo em linguagem objetiva breve descrição de sua experiência e formação.
Status:Encerrado
